2月24日，柘溪镇卫生院召开第二届第三次职工代表大会。院委成员、各科室负责人、职工代表共9人参加会议。

大会讨论并表决通过了《奖励性绩效分配方案》和《医院综合管理制度》。与会代表就职工福利、人事制度、医院发展等方面提出了意见和建议，建议加强薪酬体系改革，从单位负责人到基层员工，弱化合同制和正式工的差别，继续实施差异化薪酬分配体系，激发员工积极性。将禁止酒驾、吸毒贩毒等严肃问题纳入综合管理制度，制定处罚方案。

医院负责人做总结发言，他表示，新一年要以绩效规范管理运行机制，切实促进医院全面建设和可持续快速发展；要紧紧围绕“作风建设永远在路上”，从严治院、高度重视，严禁酒驾醉驾；要充分调动全院干职工的积极性、主动性和创造性，全心全意为人民的健康服务。