东坪镇纪委准确把握运用监督执纪“四种形态”，抓教育，早预防，严监督、纠“四风”，坚决将监督执纪工作做细做实，以严明的纪律助力全面从严治党。
打“疫苗”，早预防，批评教育常态化
“通过廉政谈话，对我触动很大，让我更加坚定了担当意识，更明确了自身承担的责任……”东坪镇党委书记王良才对新任命的班子成员进行任前廉政谈话。
推行任前廉政谈话，规定凡新任命的班子成员和中层骨干，都要对其进行任职廉政谈话。今年以来，已开展任前廉政谈话43人次。同时，将“抓思想教育，打预防针”作为建立健全抓早抓小监督机制的基础，开展“以案明纪”警示教育活动，通过镇政府短信平台和QQ群等方式转发上级纪委督查通报8期。
小“手术”，除“病灶”，纪律处分为少数
建立纪检监察机关对领导干部进行约谈的工作机制，对反映比较具体的问题线索，及时约谈、函询当事人，尽快搞清楚问题;对发现的苗头性问题，开展诫勉谈话，及时批评教育，防止小错酿成大错。开展“纠四风、治陋习”和“雁过拔毛”式腐败问题专项治理以来，共约谈和部门负责人和村干部80余人次；诫勉谈话5人。
同时把两项专项治理作为切入点，坚持常态化的监督检查和专项治理相结合，2016年5月以来，对违规公款吃喝、党员干部中餐饮酒、大操大办婚丧喜庆事宜等突出问题进行督查7次，下发督查通报3期。
摘“毒瘤”，严惩治，贪腐问题零容忍