自县乡换届选举工作开展以来，安化县紧紧围绕中央、省委、市委换届及换届风气监督工作部署，落实上传责传压，宣传上求深求全，监督上从严从实，顺利完成县乡党代表选举，乡镇党委、纪委班子换届，县级党委、纪委班子换届，县乡人大代表选举，乡镇人大政府班子换届，县人大政府政协换届选举的六轮次换届风气监督，营造了风清气正的换届环境。

 严明工作导向，责任落实到位。县委成立换届领导小组，县委书记亲自抓，抓全程。建立县领导联系乡镇制度，县领导带队到所联系23个乡镇、县城南区和经开区指导换届风气监督工作。成立24个指导监督组，一对一负责全县23个乡和县城南区、经开区换届风气专项督查和具体指导。制定换届风气监督实施方案，进一步明确“五类责任主体”职责，印发《安化县换届“三十六个不准”纪律要求》《安化县关于进一步加强换届纪律宣传教育的通知》，对换届纪律规定、工作要求、监督措施、宣传教育、违纪查处进行了明确。坚持换届风气监督与落实党风廉政建设“两个责任”相结合，逐层逐级压实责任，确保区域全覆盖、人员零遗漏。县乡两级累计签订严肃换届纪律工作责任状1346份，严肃换届纪律承诺书7060余份。

 严肃思想教育，宣传引导到位。各基层党组织加强纪律和规矩教育，召开专题民主生活会、党委（组）理论中心组专题学习会，组织班子成员、中层以上干部和“两代表一委员”认真学习中央《关于加强换届风气监督的通知》精神和“九个严禁、九个一律”、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》的纪律要求，确保纪律规定入脑入心；坚持教育在先、警示在先、预防在先，组织13356人观看《镜鉴》《警钟》，以省纪委通报的12起、市纪委通报的8起违反政治纪律、组织纪律典型案件为反面典型教材在全县进行通报，督促各级党组织开展深刻剖析，汲取教训、引以为戒；充分利用电视、网站、微信、手机短信等媒介资源，各乡镇通过贴标语、出板报、出动宣传车等方式，集中开展换届工作和换届纪律宣传报道，全县累计张贴“九个严禁”等换届纪律宣传公告2470余张，集中培训2430人次，发布有关严肃换届纪律短信11500人次，营造了浓厚的换届风气氛围。

 严实工作作风，监督检查到位。印发《加强换届风气监督工作方案》，聚焦换届中的苗头性、倾向性问题，严格落实“四必谈”要求，县乡两级共开展谈心谈话3800人次。以全程参与、靠前监督、严格执纪为重点，对全县各乡镇、各部门单位贯彻执行换届纪律要求，落实干部选拔任用和监督制度的情况进行督促检查。成立6个换届风气巡察组，采取听取汇报、召开座谈会、个别谈话、查阅资料、明察暗访等方式，对各乡镇、各单位执行换届工作方针政策情况，在换届工作中是否有违规违纪问题，以及党员干部和基层群众对换届工作的反映和意见等换届风气进行巡回督查，坚决整治宣传未到位、履责不及时、落实无力度等问题。在县党代会和县“两会”期间，先后成立32个会风会纪现场督查组和4个明查暗访组，对会议期间的执行换届纪律、会风会纪进行全方位监督，确保会风会纪严明。

 严厉纠正查处，执纪问责到位。畅通群众反映问题的渠道，县纪委、县委组织部建立来信、来访、短信、来电、网站五大信访举报平台，并将“12388、12380”换届举报电话通过电视台、门户网站向社会广泛宣传、两会期间，在会场、驻地、讨论地点、同时在乡镇党政机关院内、镇区范围、各村委公示栏张贴、公布换届风气受理举报电话。共张贴《安化县换届风气监督举报受理公告》900余份。建立换届信访举报联合查核、违反换届纪律信访举报立项专办等四项制度，加强信访举报查处力度，从严查处换届选举工作中“两个责任”落实不到位、违反换届纪律和各种不正之风的案件。实行线索集中统一管理，县纪委4个纪检监察室对应联系23个乡镇，分别对所收集的问题线索进行核查。专项巡察中发现的换届工作的薄弱环节、苗头性问题，与主要领导沟通，及时整改，确保了换届风气监督工作落实到位。