我县部署开展扶贫领域监督执纪问责工作以来，县林业局党组高度重视，迅速行动，结合林业系统的工作实际，围绕“四个强化”的整体思路，扎实推进扶贫领域监督执纪问责工作。

强化责任落实。7月20日，全县扶贫领域监督执纪问责工作专题会议召开之后，县林业局迅速传达贯彻会议精神，7月21日召开局党组会议进行专题研究，制定出台了《林业领域暨扶贫项目资金监督执纪问责工作方案》，成立了林业领域暨扶贫项目资金监督执纪问责工作领导小组，由党组书记、局长任组长，其他5名党组成员任副组长，纪检监察室、办公室等8个相关股室负责人为成员。将扶贫领域监督执纪问责工作与“雁过拔毛”式腐败问题、“中梗阻”式腐败问题两个专项整治活动有机结合起来，建立了“一把手牵头抓总、分管领导各负其责、全局上下齐抓共管、纪检组织协调督查”的工作机制；7月26日，召开林业系统扶贫领域监督执纪问责工作动员大会，在会上，该局主要领导作动员报告，邀请县纪委相关负责人进行指导，提出工作要求，与48个二级机构和股室负责人签订责任状，压紧压实了工作责任。

强化问题导向。针对林业系统掌握的资金项目多、涉及的股室多、存在的廉政风险点多等特点，该局不回避矛盾，敢于“亮剑”，敢于直面问题。一是澄清底子，将监督执纪问责的范围延伸至所有涉林资金和项目，做到全覆盖、无死角。明确以生态公益林、退耕还林、石漠化工程、天保工程、种苗、绿化苗木、生态护林员等项目资金为工作重点，以监督检查项目资金、涉农资金、扶贫资金、项目实施和帮扶措施的落实为抓手，每月选定一个项目，持续开展“一月一主题”活动，一直延续到2019年年底。二是注重实效，重在发现问题。要求各股室和场圃所对照工作方案，逐项开展清理，发现问题及时报告、及时整改。在工作中对廉政风险点多、容易出问题的环节建立健全规章制度，从源头上防控风险、堵塞漏洞。

强化自查整改。近期，分三个层面开展全面自查：一是从7月18日至28日，组织为期10天的苗木督查，随机抽查15个绿化造林村；二是对珍贵乡土树种整乡整村工程造林、科技实验林造林进行督查；三是48个局属二级机构对所管辖的项目资金进行清理自查，要求在7月31日前，每个单位至少上报1条问题线索。马路林业站在清理中发现，该镇某村截留2016年度生态公益林资金用于村上其他开支，迅速将此线索上报至局纪检监察室。在此基础上，严格进行整改，既对违规资金督促发放到位，又制定出台《苗木调运管理办法》、《林业系统党风廉政建设制度》等10项规章制度，在制度层面堵塞漏洞，确保涉林资金运行安全。

强化责任追究。一是开展日常监督，在各林业站和场、圃、所、司配备一名纪检员，将监督的触角延伸至所有二级机构；将扶贫领域监督执纪工作与全局绩效考核直接挂钩，量化、细化工作任务，制定了具体的考核奖惩办法。二是组织工作督查，促进工作的平衡发展，共开展一般性抽查10次、重点时段督查5次、全面督查4次，12人次被通报，被通报人员按照《县林业局基层林业站绩效考核办法》扣除年度绩效考核奖励10%，取消评先评优资格。三是严格责任追究，实行“三个一律”：对群众信访举报反映扶贫领域内的问题线索，建立快速核查机制，一律快查快办；对在自查自纠中没有主动查纠的问题，一经发现，一律顶格处理；对扶贫领域监督执纪问责工作中涉及林业系统的干职工，绝不包庇偏袒，一律依纪依规处理。